(Ekspertka/Eksperta) Radczyni Prawna / Radca Prawny (umowa na zastępstwo)

Twoje zadania:

• Analizowanie, opiniowanie i uzgadnianie pod względem formalno-prawnym dokumentów (m.in. umów, zleceń, wniosków do organów korporacyjnych, regulacji wewnętrznych) oraz innych dokumentów przekazywanych przez jednostki organizacyjne i komórki organizacyjne. Weryfikacja i przygotowywanie projektów umów, regulacji wewnętrznych, stanowisk;
• Przygotowywanie i wydawanie opinii oraz stanowisk prawnych;
• Reprezentowanie przed organami administracji rządowej i samorządowej, organami egzekucyjnymi, organami ścigania (Policja, Prokuratura) i innymi (np. CBA, ABW, NIK, UKS, KNF, URE, UOKiK, UKE);
• Doradztwo w procesie negocjowania umów;
• Świadczenie pomocy prawnej w pracach zespołów projektowych;
• Udzielanie porad i konsultacji prawnych, dostarczanie informacji i rekomendacji dla celów podejmowanych decyzji biznesowych i zarządczych;
• Wskazywanie ryzyk prawnych związanych z obszarem prawnym, a także proponowanie rozwiązań ograniczających ryzyka prawne.

Wymagania kluczowe:

• Wykształcenie wyższe: prawo;
• Uprawnienia do wykonywania zawodu Radcy Prawnego; wpis na listę Radców;
• Co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego;
• Znajomość przepisów prawa cywilnego, postępowania cywilnego;
• Znajomość prawa pracy, prawa handlowego oraz prawa gospodarczego;
• Gotowość do pracy w ramach umowy na zastępstwo.

Wymagania dodatkowe (opcjonalne):

• Mile widziane doświadczenie w pracy w organizacji o rozbudowanej strukturze.

Oferujemy:

• Umowę na czas zastępstwa;
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie, która kształtuje rynek energetyczny w Polsce;
• Szerokie możliwości rozwoju — szkolenia, projekty i wyzwania, które pozwolą Ci rosnąć każdego dnia;
• Konkurencyjne wynagrodzenie oraz przejrzysty system premiowy, który docenia zaangażowanie;
• Atmosferę współpracy, wsparcia i partnerskich relacji;
• Prywatną opiekę medyczną;
• Dofinansowanie do karty sportowej oraz biletów na wydarzenia;
• Bogaty pakiet świadczeń z ZFŚS, w tym dofinansowanie do wypoczynku, kolonii i obozów;
• Dofinansowanie do posiłków w firmowej kantynie;
• Dodatkowe dni wolne, m.in. z okazji Dnia Energetyka.

Szczegółowe informacje dotyczące całkowitego wynagrodzenia oraz ewentualnych świadczeń dodatkowych przekazywane są osobom kandydującym przed zaproszeniem na rozmowę rekrutacyjną.

Dbamy o równość szans i zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania stanowiska, niezależnie od płci, wieku, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, tożsamości płciowej, orientacji seksualnej lub innych cech chronionych prawem.

Jeżeli potrzebujesz dostosowania przebiegu procesu rekrutacyjnego ze względu na szczególne potrzeby poinformuj nas o tym w trakcie aplikowania.

W przypadku wysłania aplikacji w odpowiedzi na ofertę pracy, Administratorem Pana/Pani danych osobowych będzie PGE Polska Grupa Energetyczna S.A. z siedzibą w Lublinie przy Al. Kraśnickiej 27. Dane przetwarzane będą do celów niniejszej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Pana/Panią dobrowolnej i odrębnej zgody - do celów przyszłych rekrutacji. Z informacją o tym, jak przetwarzamy dane osobowe w procesach rekrutacyjnych zapoznać można się pod linkiem oraz w formularzu aplikacyjnym przed przekazaniem danych.